千葉薬品では、当社を退職された社員を対象とする再入社制度を導入しました。

この制度は、さまざまな理由により当社を一度離れた方が、外部の環境で培った経験や知識などを生かしながら、再度、当社で活躍していただくことを目的としています。

当社では社員のライフステージにあわせた働き方の選択肢を広げることも目的としており、結婚・出産・育児・介護等を理由に退職なさった方が安心して再度活躍いただけるよう、家庭と仕事のバランスを考慮したキャリアデザインをサポートします。

再び当社でご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。